Оффер на глобальном рынке $4,000+/мес
Весь путь от резюме до оффера с ментором и командой. Не набор услуг, а пошаговая система.
Кейсы наших учеников
Перепробовал кучу курсов — ни один не дал и десятой доли того, что получил здесь. После обновления резюме собесы пошли один за другим.
Доход вырос почти в 2 раза. Ушла неуверенность на собесах — теперь понимаю, как вести диалог.
Работу получает не самый скиловый, а тот, кто пришёл и забрал оффер. Эту уверенность я получил здесь.
Я переосмыслил свою ценность как специалиста.
Отполировали карьерную историю (легенду), улучшили резюме, подтянули софты.
Раньше после скрининга почти никогда не звали дальше, а после подготовки стал проходить в следующие этапы в разы чаще.
Узнаёте себя?
Уволились или вот-вот сократят и понимаете, что на СНГ рынке ловить нечего?
Упёрлись в потолок по ЗП. Вроде 4-5 лет опыта, но получаете 150-200K₽ как мидл или джун в Европе?
Пробовали искать сами, но откликов мало, до собесов не доходите или доходите и сливаетесь, не понимая почему? Гайды, Ютуб, чаты, а системы нет и результата тоже?
Резюме отправили в 100+ мест, но тишина, и непонятно что не так?
Каждый отказ бьёт по самооценке и хочется всё бросить?
Хотите релоцироваться, но не понимаете, с чего начать и реально ли это вообще?
Рынок меняется быстро и есть ощущение, что окно возможностей для роста дохода и релокации не будет открыто вечно?
Бесплатно · 30 минут · Без впаривания
Почему ученики получают офферы с нами
Вы не одни на этом пути
- Еженедельные групповые созвоны — тренируете самопрезентацию, разбираете вопросы с собесов
- Мок-созвоны с другими учениками — тренируетесь с теми, кто в том же процессе
- Чат сообщества — вопросы, поддержка 24 на 7
«Группа таких же ребят — мы поддерживали и помогали друг другу.» — Артём
Видим то, что вы не видите
- Soft Skills Assessment — находим слепые зоны на старте
- Разбор каждого собеса — понимаете что исправить
- Резюме которое работает — конверсия x3-10
«В 90% случаев мне звонят после просмотра резюме» — Макс
Всегда знаете что делать дальше
- Персональный план от стратегической сессии до оффера
- Не «разберитесь сами», а конкретные шаги с дедлайнами
- Ментор корректирует курс, если результата нет
«Всё было подробно описано в понятных гайдах, вопросы возникали редко.» — Андрей
Протоколы от выгорания
- Работа с отказами, эффективный отдых
- Личные сессии с ICF коучем, чтобы не сгореть на длинном пути
- Персональные протоколы восстановления и мотивации
«Удалось пересмотреть планы и не упасть в крайнее состояние.» — Никита
отказов из-за софтов, а не хардов
Как вы получите оффер
Стратегия
Персональный роадмап: куда целиться, какие компании, какой грейд реалистичен
Подготовка
Легенда, резюме, самопрезентация, LinkedIn. Оценка софтов, ответы на вопросы собесов
Поиск и собесы
Выход на рынок, подготовка к собесам, корректировка подхода с ментором
Оффер
Зарплатные переговоры. Среднее время до оффера: 2-5 месяцев
Что внутри менторства
Команда менторов рядом на всём пути
- Менторы отвечают в чате в течение 24 часов, вы не останетесь один
- Разбираем ваши вопросы по резюме, собесам, откликам — не нужно гуглить и гадать
Полная система поддержки в поисках работы
Подробный персональный роадмап до оффера, не нужно ничего придумывать, просто пройти путь до результата.
Закрытое сообщество 60+ участников
Кто-то только начал, кто-то уже на оффере. Спрашиваете, получаете ответ от тех, кто прошёл этот путь. Внутри — групповые моки, speaking club для английского. Практика без риска облажаться на реальном собесе.
База из 350+ реальных собесов
Учитесь на чужих ошибках — смотрите как другие отвечали на вопросы, какие ошибки делали, что сработало. На русском и английском.
К чему вы придёте
Зарплата в среднем x2.5 от РФ рынка
Получаете в €/$/£. Оффер от $4,000/мес — не потолок, а стартовая точка.
Не зависите от одного рынка
Знаете, как найти работу снова. Через 2-3 года повторите путь сами без ментора.
Прошли испытательный
Поддержка на испытательном сроке входит в менторство.
Самопрезентация, которая цепляет
Карьерная история, которая продаёт. Научитесь рассказывать о себе так, чтобы запоминали.
Стратегия поиска
Не хаотичные отклики, а план. Повторите сами через 2-3 года.
Тревожитесь, что не получится?
Ментор корректирует стратегию, если результата нет. Мы не оставим вас барахтаться.
89% отказов из-за софтов, а не хардов. Прокачиваем то, что реально влияет.
Спикинг-клаб в сообществе, покажем кратчайший путь до уровня B1, на котором наши ученики получали офферы.
Научим не принимать отказы на свой счёт. В комьюнити увидите, как другие тоже получают отказы и всё равно доходят до офферов.
Синдром самозванца у 90% кандидатов. Ментор проведёт оценку софтов, напишем резюме и самопрезентацию — и вы увидите свой опыт глазами человека, который упаковал сотни кандидатов. Обычно после этого вопрос отпадает сам.
Тарифы
Starter
Если высокая самодисциплина и готовы разбираться сами
Вы самостоятельны, вам нужны материалы и сообщество. Готовы инвестировать время вместо денег.
Можно перейти на другой тариф в любой момент
Выбрать StarterThe Mentorship
С ментором и командой — ведём до оффера
Рассрочка на 2-3 платежа
Можно перейти на Fast Track в любой момент
Выбрать The MentorshipFast Track
Делаем за вас — сэкономим 150+ часов, выведем на рынок за неделю
Рассрочка на 2-3 платежа
Какой тариф выбрать?
Время дороже денег?
Нужна поддержка, но готовы работать?
Высокая самодисциплина + ограниченный бюджет?
Не уверены? Запишитесь на бесплатный разбор — поможем выбрать
Бесплатно · 30 минут · Без впаривания
Что останавливает?
Оффер от $4,000/мес окупает менторство с первой зарплаты. У 95%+ наших учеников офферы были от $4,000. Если нет свободных денег прямо сейчас, то есть разбивка на 2-3 платежа.
«Мои $1,500 превратились в $4,300 — вложения окупились многократно.» — Максим
30+ публичных кейсов с реальными именами и цифрами. Бесплатный созвон до покупки — посмотрите на нас, примете решение. Видны кейсы учеников, офферы в чате.
«Понравился тем, что большой опыт и много положительных кейсов — всё видно.» — Никита
Поэтому вы здесь. Мы видим слепые зоны, которые вы не замечаете.
«Пытался искать сам — всё шло крайне неуспешно. Знакомый сказал: иди к Сергею, не думай.» — Глеб
На Fast Track мы управляем процессом за вас. На The Mentorship — ведём за руку + коуч поможет не выгореть. Сообщество не даст слиться.
«Ментор постоянно держал в тонусе, давал нужный пинок, когда начинал прокрастинировать.» — Макс
Speaking club в группе + занятия по специализированной программе 1-on-1 c учителем. Прокачаем до уровня, достаточного для собесов. Отрабатываем конкретные ответы на вопросы HR, чтобы получить оффер.
Бесплатный созвон 30-40 минут. Разберём вашу ситуацию, покажем план. Если поймёте, что справитесь сами — отлично, сэкономите деньги.
«После первого созвона стало ясно, что происходит и что делать. Удалось чётко внести ясность.» — Дмитрий
Наш ученик Владислав получил оффер $5,000/мес с 6 месяцами опыта. Дело не в годах, а в упаковке и презентации.
А может, справлюсь сам?
Я могу искать работу самостоятельно
Да, есть YouTube, бесплатные гайды, статьи на Хабре — всё есть в открытом доступе.
НО:
38% наших студентов уже пробовали. Средний результат — 3-6 месяцев без офферов, десятки отказов, выгорание. Михаил, Евгений, Костя, Руслан, Глеб — пришли после провалившегося самостоятельного поиска. Проблема не в информации, а в том, что вы не видите своих ошибок. Резюме не работает, а вы не понимаете почему. HR не отвечает, а вы не знаете что исправить.
Я могу пройти онлайн-курс по soft skills
Курсы Яндекс Практикум и десятки других.
НО:
«Ни один из них не дал и 10% того, что я получил под руководством Серёги» — это прямая цитата студента Максима, который перепробовал множество курсов. Курсы дают теорию. Они не напишут за вас резюме под глобал рынок. Не проведут мок-собес и не скажут, что вы звучите неуверенно на 3-й минуте. Не ответят в чат, когда HR прислал оффер и нужно торговаться прямо сейчас.
Я могу использовать бесплатный гайд из интернета
Он действительно полезный и бесплатный.
НО:
«Не исчерпывающий» — отзыв Алексея. Гайд даёт структуру, но не даёт обратную связь. Вы напишете резюме по гайду и не узнаете, что оно «сливается» на ATS-фильтрах. Вы подготовите TMAY и не узнаете, что звучите как джун, хотя у вас 5 лет опыта.
Часто задаваемые вопросы
Это тариф Fast Track. Легенда, резюме, LinkedIn, отклики, cover letters — всё под ключ. Вы только готовитесь к собесам и ходите на них.
Да, в любой момент. Доплачиваете разницу.
Переводом на счёт или картой или криптой. Рассрочка на 2-3 платежа.
До оффера + поддержка на испытательном сроке. Средний срок до оффера — 2-5 месяцев.
Первый созвон в течение 1-3 дней после оплаты.
Да. Работаем с релокантами и теми, кто уже в Европе/США, но хочет сменить работу на лучшую.
Отзывы
Пришёл с вёрсткой и базовым JS — получил оффер на $170K за два месяца поиска в США
Перепробовал кучу курсов, русских и зарубежных — ни один не дал и 10% того, что получил здесь. Индивидуальный подход, грамотная структура групповых созвонов, разные менторы под разные задачи. Резюме, которое составили вместе работает и после просмотра звонят почти всегда. LinkedIn прокачали так, что HR из США пишут каждый день.
Читать отзыв целиком3 оффера за полтора месяца — принял на $6800
После переезда в Польшу $3500 перестало хватать. 4 года на Angular, база есть — но как упаковать в оффер под глобал рынок, не понимал. Резюме делал сам по гайду, ментор корректировал. Главный эффект дала проработка софтов: научился доносить свою ценность и вести переговоры. Итог: 3 оффера, доход вырос почти вдвое.
Читать отзыв целикомШёл за $3-4K — получил $5K за неполных три месяца
Бэкграунд на старте: Next, React, TS и 6 месяцев реального опыта. Цель — зарубежный рынок. Из самого ценного: структура резюме, навык зарплатных переговоров и созвоны 1 на 1. Отдельный кайф — групповые миты с реальными HR и учителем английского. Оффер забрал в продуктовую компанию с HQ в Лондоне. Главный инсайт: работу получает не тот, кто знает всё, а тот, кто пришёл, показал себя и забрал своё. Эту уверенность здесь точно прокачают.
Читать отзыв целиком9 лет опыта — и всего один собес. Через 2 месяца — оффер на $4600
Вышел на рынок с 9 годами на React, но приглашений почти не было. Хотел сделать опыт продаваемым и подтянуть софты. Легенда, резюме, правила ответов на софтовые вопросы — всё по понятным гайдам. Самое сложное — преодолеть апатию и начать двигаться. Итог: оффер за 2 месяца, причём на новом стеке Vue. Научился структурировать ответы, вести диалог и управлять стрессом на собесах.
Читать отзыв целикомОффер в 2 раза выше ожиданий — за неделю поиска
Два месяца искал работу с узкими знаниями в React и Next — ни одного скрининга. В первый же день разобрали слабые места, составили чёткий план и параллельно работали над резюме и прохождением собесов. Ментор показывал нюансы, о которых сам бы не догадался. Помог провести переговоры о зарплате — итоговый оффер оказался вдвое выше того, на что рассчитывал.
Читать отзыв целикомМесяц активного поиска — оффер $4000+ на глобальном рынке
Выгорание, задержки зарплаты, страх остаться ни с чем. Искал сам в Европе — безуспешно. React, Next.js — не самый высокий спрос на глобале. Два месяца готовились: новое резюме, подготовка к собесам, зарплатные переговоры с пошаговым сопровождением. Месяц поиска — оффер с ростом ~40%. Переосмыслил свою ценность как специалиста.
Читать отзыв целиком